El 85% de los candidatos está a favor de las ETT como medida para buscar empleo

Las ETT’s o empresas de trabajo temporal llevan años haciendo la labor de colocar a trabajadores en empresas bien por un tiempo determinado, bien para una vez superado ese tiempo (que suele durar unos dos meses) se queden en la empresa.

Actúan como empresas de selección, que realizan las entrevistas a los posibles candidatos, dependiendo de los requerimientos que pide la empresa que las subcontrata. Una vez encontramos a los candidatos óptimos, es la propia empresa la que realiza la entrevista personal.

Actualmente, y ante el creciente aumento de la tasa de paro en España, se ha producido un notable incremento en el número de demandantes de empleo que están recurriendo a las empresas de trabajo temporal.

Randstad ha realizado una encuesta entre sus candidatos para conocer de primera mano su opinión sobre el marco de actuación de las empresas de trabajo temporal. El resultado de esa encuesta revela que el 85% de los candidatos consultados está a favor de que las ETT puedan actuar como colaboradoras de los servicios públicos de empleo, siguiendo el modelo europeo de las agencias privadas de empleo (APE).

Los datos ponen de manifiesto que esta opinión es común de forma general a todos los trabajadores. En una escala de 1 a 10, la puntuación media dada por los trabajadores se sitúa en un 7’8 a favor de que las ETT trabajen como complemento al INEM.

Si analizamos por perfiles, la encuesta muestra que los candidatos con estudios de postgrado son los que más positivamente han valorado esta acción, con un 8’7 de media. Por grupos de edad los más jóvenes (de 16 a 24 años) y los más mayores (de 45 a 65 años), son los que se muestran más partidarios de ampliar el marco de actuación del sector del trabajo temporal, con un 8 de media.

Por el contrario, el grupo de 30 a 44 es algo más reticente a este cambio, con un 7’7 de media.
Por género, las mujeres son algo más partidarias que los hombres, al ofrecer una puntuación del 7’9 frente al 7’7 de ellos.

Comercio y hostelería tirarán del empleo en Navidad

Todos esperan que las compras de Navidad hagan sumar el número de trabajadores para estas fechas. Aunque en muchas casas será una Navidad menos completa, en España, nadie nos priva de nuestros langostinos, el cava, el vino y los derroches de fin de año. Los regalos, aunque sea un detalle, tampoco pueden faltar, por lo que se espera que el comercio incremente sus cifras.

Las empresas que han recortado sus plantillas en los meses precedentes, ahora necesitan contar con personal extra para cerrar el año. Especialmente sectores como el comercio y la hostelería esperan que las fiestas navideñas supongan un incremento en sus ingresos, por lo que serán quienes más “tiren” del empleo en estas fechas.

Randstad establece que la campaña navideña suavizará la tendencia a la baja en el mercado laboral, y el retraso en las peticiones de personal por parte de las empresas hasta el último momento hará que sus esfuerzos se centren en la campaña de rebajas, por lo que el mes de enero se prevé mejor de cara al empleo.

Así, para estas fechas, los puestos más solicitados son:
* Dependientes. Las grandes superficies y los centros comerciales son quienes más recurren a este puesto, para el que demandan personas dinámicas, activas, extrovertidas y que se adapten al puesto con facilidad. Los candidatos deben también contar con disponibilidad horaria para hacer frente a las jornadas horarias que impone la campaña navideña.

* Promotores comerciales. Perfumerías, empresas de alimentación o entidades bancarias recurren a este perfil para incrementar sus ventas. El candidato recibe formación previa de la empresa, aunque es muy valorada la experiencia que pueda aportar el candidato en el área comercial. La capacidad de comunicación y la flexibilidad del candidato son cualidades especialmente valoradas en estos puestos.

* Manipuladores y empaquetadores. Se trata de puestos ideales para quienes quieren conseguir una primera experiencia en el mercado laboral. Son solicitados principalmente por empresas de alimentación para realizar las tradicionales cestas y regalos de Navidad.

* Camareros y camareros de piso. A pesar de la crisis, la hostelería es un sector que verá incrementar su volumen de clientes con motivo de las cenas de empresa, vacaciones y reuniones familiares. Los camareros, ayudantes de cocina, camareros de piso y otros puestos de hostelería serán un refugio seguro para el empleo.

* Azafatas/os. Las empresas solicitan personas con una dosis elevada de orientación al cliente. Además, son muy valorados los conocimientos de nivel medio-alto de inglés u otros idiomas.

* Mozos. En este tipo de trabajos se requiere personal con ganas de trabajar y con disponibilidad horaria, siendo requisitos muy valorados el conocimiento en el manejo de carretillas o la experiencia previa. Este profesional se encarga de cubrir la carga y descarga así como la preparación de pedidos de productos de alimentación y de grandes almacenes para la preparación de cestas y lotes de navidad. Estos puestos suelen durar hasta finales de diciembre.

* Empleos en el aeropuerto. En el caso de los aeropuertos, durante esta campaña de Navidad se detecta una punta en el área de comercio minorista relacionado con la subida del consumo por las fiestas.

Paro tercer trimestre 2008: sube hasta el 11,33%

El INE ha publicado hoy los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) del tercer trimestre de 2008. Los datos reflejan una situación que según el gobierno se puede calificar de muy difícil y muy dura, y que refleja una caída intensa de la actividad económica, lo que está provocando una disminución del empleo y un incremento del desempleo.

Finalmente los datos publicados reflejan que:

• El número de parados aumenta en 217.200 personas respecto al trimestre anterior y se sitúa en 2.598.800. La tasa de desempleo sube 88 centésimas, hasta el 11,33%. La cifra de desempleados se ha incrementado en 806.900 personas en los últimos 12 meses.

• El número de ocupados en el tercer trimestre de 2008 se sitúa en 20.346.300 (78.800 menos que en el trimestre anterior). En el último año la ocupación ha descendido en 164.300 personas. La tasa interanual de crecimiento de la ocupación es del –0,80%.

• La tasa de actividad se sitúa en el 59,95%, lo que supone 19 centésimas más que en el segundo trimestre del año. La de los varones es del 69,81% (17 centésimas superior a la del trimestre anterior) y la de las mujeres del 50,46% (21 centésimas más).

• El número total de asalariados desciende en 106.800 personas respecto al trimestre anterior y se cifra en 16.746.200. En el último año el número de asalariados ha bajado en 123.600. Los que tienen contrato indefinido disminuyen en 99.100 en el trimestre, mientras que los asalariados temporales lo hacen en 7.700. La tasa de temporalidad se sitúa en el 29,53%, con un aumento de 14 centésimas respecto al trimestre precedente.

• Las comunidades autónomas con mayores incrementos de ocupación en este trimestre son Comunidad de Madrid (26.100), Castilla y León y Galicia (13.700 cada una). Los mayores descensos se observan en Cataluña (54.400 ocupados menos), Andalucía (40.400) y Comunitat Valenciana (25.000).

• Los mayores incrementos del paro se producen en Andalucía (86.600), Cataluña (50.700), Región de Murcia (20.100), Comunitat Valenciana (19.600) y Canarias (16.900). En Comunidad de Madrid se registra el único descenso apreciable del número de parados de este trimestre (11.800 menos).

• A partir de 2008 la EPA codifica la actividad económica con la nueva Clasificación de Actividades CNAE-2009. A lo largo de los cuatro trimestres de 2008 se efectuará una doble codificación de la actividad, incorporando también el código de la CNAE 1993 utilizada en la encuesta hasta el cuarto
  trimestre de 2007, para facilitar las comparaciones con trimestres anteriores. En el anexo a esta nota se puede consultar información adicional sobre la nueva clasificación.

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Oficinas del INEM en Sevilla

Las oficinas del INEN en Sevilla se encuentran distribuidas de la siguiente forma:

Oficinas del INEM en Barcelona

Barcelona cuenta con una de las mayores red sde oficinas del INEN de España que se encuentran distribuidas por cada uno de sus distritos de la siguiente forma:

Aumenta el numero de parados en septiembre de 2008 un 3,7%

Los registros del conjunto de Servicios de Empleo Autonómicos (antiguo INEM) correspondientes al mes de septiembre recogen un incremento de 95.367 personas (3,7%) respecto al mes anterior y sitúan la cifra total en 2.625.368 desempleados. Los datos han sido hechos públicos hoy por el Ministerio de Trabajo e Inmigración. Para una mejor interpretación de estos datos te recomendamos que visites el artículo Que es el Paro

En septiembre del pasado año el desempleo descendió en 10.933 personas. En términos interanuales el incremento es de 608.005 desempleados (30,1%).

El paro ha aumentado en todos los sectores, motivado en buena medida por la finalización de una gran parte de la obra residencial, que tiene efectos inducidos en otros sectores y subsectores de actividad.

Este hecho, y la finalización de la temporada de verano, provoca que sea el sector servicios el que lidere el aumento del paro: 56.897 (3,8%) .El mayor incremento porcentual se registra en el colectivo sin empleo anterior: 15.160 personas (6,4%), muchos de ellos jóvenes que han terminado sus estudios en este mes.

Las variaciones en el resto de los sectores son las siguientes: en construcción, 14.241 (3,3%), industria, 7.002 (2,1%) y agricultura 2.067 (2,4%).

Por sexos, el paro masculino se sitúa en 1.218.732, al subir 56.541 (4,8%) y el femenino en 1.406.636, al incrementarse en 38.826 (2,8%).

En relación con el año anterior, el paro masculino sube en 431.381 (54,7%) y el femenino lo hace en 176.624 (14,3%).

Entre los jóvenes menores de 25 años el desempleo sube en septiembre en 30.111 personas (10,4%) respecto al mes anterior, y entre los mayores de 25 sube en 65.256 (2,9%).

El paro sube en las 17 comunidades autónomas, encabezadas por Andalucía (27.522) y Cataluña (12.133) y en la ciudad autónoma de Melilla. Baja, en cambio, en la ciudad autónoma de Ceuta. Por provincias, desciende en 2: Ciudad Real (-1.134) y Ceuta (-918).Por el contrario, sube en 50, encabezadas por Madrid (9.738) y Cádiz (8.017).

El número de contratos registrados durante el mes de septiembre ha sido de 1.501.595, lo que supone un descenso de 94.326 (-5,9%) sobre el mismo mes del pasado año. La contratación acumulada alcanza 12.736.235, que supone 1.121.147 contratos menos (-8%) que en el mismo periodo del ejercicio anterior.

En septiembre se han registrado 173.481 contratos de carácter indefinido, la tercera mejor cifra de un mes de septiembre, tras las de los dos últimos años, en plena vigencia de la reforma laboral .La contratación indefinida representa el 11,6% del total de contratos firmados y supone una reducción de 18.808 (-9,7%) sobre igual mes del año anterior.

En magnitudes acumuladas, se han realizado 1.490.192 contratos hasta septiembre de 2008, con una reducción interanual de 172.582 (-10,3%).

La Seguridad Social registró una media de 19.020.360 afiliados en el mes de septiembre

La afiliación a la Seguridad Social registró una media en septiembre de 19.020.360 afiliados. Este resultado refleja una caída media de 117.197 ocupados en relación con agosto. En los últimos doce meses la tasa de variación interanual es de -1,40%.

El Régimen General, con 14.554.822 afiliados medios, descendió en el mes en 115.856 ocupados. El Régimen de Autónomos, con 3.371.691 ocupados, también redujo el número medio de afiliados en 10.457. El Régimen Agrario que agrupa a 730.834 agricultores por cuenta ajena aumentó su media de afiliación en 10.924 ocupados.

Por sectores, el único que tuvo un comportamiento positivo en septiembre fue Educación que sumó 23.860 afiliados (4,14%), con una variación interanual del 5,27%. Se mantiene el descenso en la construcción con 32.344 afiliados menos (-2,02%), que en cifras interanuales supone una caída de 336.286 afiliados. La hostelería desciende en 30.693 afiliados (-2,89%) y por vez primera el sector del comercio entra en cifras negativas al contabilizar un descenso de 34.997 ocupados (-1,38%).

Hay que destacar que en lo que va de año, la cifra de afiliados aún supera la del mismo periodo del año anterior en 80.436 ocupados, un 0,42% más.

En términos interanuales, por género, la afiliación media entre las mujeres aumentó un 1,43%, lo que sitúa la cifra en 8.155.381 afiliadas medias, mientras que descendió entre los hombres un 3,43%, con un total de 10.864.979.

Entre las comunidades autónomas subió la afiliación en Aragón (0,86%), Asturias (0,22%), Navarra (0,38%), País Vasco (1,07%), Ceuta (6,46%) y Melilla (1,63%). El mayor descenso se registró en Canarias (-4,51%) y en la Comunidad Valenciana (-4,17%).

Como solicitar el paro

Existen diferentes supuestos legales que permiten cobrar el paro o solicitar la prestación por desempleo. La más común es aquella que parte de un nivel contributivo previo del trabajador, es decir, cuando este pierde su empleo de manera involuntaria, por razones ajenas a él.

Cuando esto sucede el trabajador debe inscribirse como demandante de empleo y solicitante de la prestación en una oficina del Servicio Público de Empleo o INEM, en los 15 días hábiles siguientes a la situación legal de desempleo. Deberá presentar la siguiente documentación:

• Solicitud de la prestación en modelo normalizado, que facilita la oficina del Servicio Público de Empleo. El impreso de solicitud incorpora la declaración de los hijos a cargo y sus rentas, los datos de domiciliación bancaria, el compromiso de actividad y la autorización de petición de información a la Agencia Tributaria.
• Identificación del solicitante y de los hijos que conviven o están a su cargo y que figuren en la solicitud. (Bastará con la exhibición de los documentos).
• Documento Nacional de Identidad (DNI) o tarjeta de identidad de extranjero.
• Libro de Familia, o documento equivalente en el caso de extranjeros.
• Certificado o certificados de empresa en las que hubiera trabajado en los últimos seis meses.
• Sólo en aquellas situaciones en el que el certificado de empresa no fuera suficiente para acreditar la situación legal de desempleo es necesario aportar el otro documento acreditativo que corresponda.
• Sólo en el supuesto de que la empresa no estuviera integrada en el Sistema de Remisión Electrónica de Documentos (RED) de la Tesorería General de la Seguridad Social, se precisa una copia de los documentos oficiales de cotización correspondientes a los últimos 180 días cotizados.

Existen otros supuestos legales a partir de los cuales un ciudadano puede pedir la prestación por desempleo, pero son menos habituales. Entre ellas se encuentran, por ejemplo, el retorno del emigrante o a la excarcelación. El resto de las figuras que componen el nivel asistencial del subsidio por desempleo son:

• Subsidio por agotamiento de la prestación contributiva y con responsabilidades familiares.
• Subsidio para mayores de 45 años con agotamiento de contributiva y sin responsabilidades familiares.
• Subsidio especial para mayores de 45 años con agotamiento de contributiva de 24 meses.
• Subsidio por no haber cubierto el periodo mínimo de cotización para acceder a la prestación contributiva.
• Subsidio por revisión de invalidez.
• Subsidio para mayores de 52 años.

Trabajadores eventuales del Régimen Especial Agrario.

• Prestación por desempleo de los trabajadores eventuales agrarios.
• Subsidio por desempleo para trabajadores eventuales incluidos en el Régimen Especial Agrario residentes en Andalucía y Extremadura.
• Renta Agraria para los trabajadores eventuales incluidos en el Régimen Especial Agrario residentes en Andalucía y Extremadura.
• Renta Activa de Inserción.