Tasa de paro EPA segundo trimestre 2011

La tasa de paro del segundo trimestre del año arroja cifras positivas según los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA). Entre abril y junio el número de parados descendió en 76.500 personas, lo que deja el total de desempleados en 4.833.700. En los últimos. Sin embargo, si tenemos en cuenta la evolución de los últimos doce meses, la economía española ha generado 188.200 desempleados

Así, la tasa de paro EPA del segundo trimestre de 2011 baja cuatro décimas respecto al primer trimestre y se sitúa en el 20,89%.

Por sexo, el descenso del desempleo se refleja en mayor medida en las mujeres (49.600 paradas menos) que en los varones (26.900). La tasa de paro masculina es del 20,58% y la femenina del 21,27%. La tasa de paro femenina ha descendido en 67 centésimas mientras que la de varones lo ha hecho en 18.

El paro baja en Servicios (73.800 parados menos), en Construcción (12.900) y en Industria (11.900). El paro también desciende entre las personas que perdieron su empleo hace más de un año (en 32.700). Por el contrario, el desempleo sube en la Agricultura (en 18.300 personas) y entre los que buscan su primer empleo (en 36.400).

Por su parte, el número de hogares que tienen a todos sus miembros activos en paro sufrió un descenso de 18.500 hasta los 1.367.500 según los datos de la EPA del segundo trimestre. Paralelamente, el número de hogares en los que todos sus activos están ocupados aumenta en 95.000, hasta 9.161.100. En comparativa interanual la variación en ambos casos es desfavorable, si bien en menor grado que hace tres meses. El número de hogares con todos sus activos en paro crece en 59.200 y el de los que tienen todos sus activos ocupados disminuye en 14.400.

Por Comunidades Autónomas, la incorporación al mercado laboral ha sido más fuerte en Madrid (28.000 más), Illes Balears (24.900) y Canarias (19.400), mientras que los mayores descensos son para Andalucía (33.600 menos) y País Vasco (10.700).

Los mayores incrementos de ocupación de este trimestre se dan en Illes Balears (53.500 más), Cataluña (36.000) y Comunitat Valenciana (22.000). Los descensos más acusados se observan en Andalucía (24.900) y País Vasco (9.600). Canarias presenta la mayor variación positiva de la ocupación en los últimos 12 meses (23.900 ocupados más). Los descensos más acusados se producen en Andalucía (81.300 empleos menos) y Región de Murcia (24.000).

Tasa de actividad y ocupación

La población activa experimenta un incremento de 74.900 personas en el segundo trimestre de 2011. El número de activos se sitúa en 23.136.700 personas. En términos interanuales, la variación de la actividad es muy débil, ya que sólo se contabiliza un aumento de 14.400 activos, en línea con el experimentado por la población. La tasa de actividad general sube 24 centésimas en el segundo trimestre, situándose en el 60,12%. La femenina alcanza un nuevo máximo (53,14%), con una subida de 47 centésimas respecto del primer trimestre del año.

Por otra parte, el número de ocupados aumenta en 151.400 personas en el segundo trimestre de 2011 y se
sitúa en 18.303.000.
El crecimiento del empleo afecta mucho más a las mujeres (143.500 ocupadas más) que a los varones (7.900). El número de ocupados extranjeros crece en 5.700 y el de españoles lo
hace en 145.700. El número de ocupados se incrementa en los Servicios, en 220.200, y en la Industria, en 36.900. Por el contrario, desciende en la Construcción, sector que tiene ahora 63.700
ocupados menos, y en la Agricultura en 42.000.

El número de asalariados aumenta en 171.600, de los que 14.800 tienen contrato indefinido y 156.800 son temporales. La tasa de temporalidad se sitúa en el 25,52%, lo que supone 75
centésimas más que en el trimestre precedente. El empleo a tiempo parcial aumenta este trimestre en 21.600 personas, mientras que los ocupados a tiempo completo lo hacen en 129.800. El porcentaje de personas que trabaja a tiempo parcial permanece inalterado en el 14,14%.

Acceder a los datos completos de la EPA del Segundo Trimestre

Junio deja 67.858 parados menos

El número de parados en junio bajó en 67.858 personas según los datos de los Servicios Públicos de Empleo Estatales lo que sitúa el número total de desempleados en 4.121.801. En términos relativos la caída del paro es del 1,62%.

Con este ya son tres meses de caída consecutiva en las cifras del paro. Sin embargo, las cifras no son tan positivas si tenemos en cuenta que en junio de 2010 el número de parados descendió en 83.834 personas y que en los últimos 12 meses se han generado 139.433 parados más, aunque también es cierto que con 212.00 parados menos el segundo trimester es el mejor de la serie histórica en términos de creación de empleo.

Por sectores, el paro baja en tres y sube en uno. En términos absolutos el sector servicios es el que mejor comportamiento presenta, pero porcentualmente Industria es donde más se reduce el número de parados. En concreto, Industria recude en 10.892 personas su desempleo, un 2,2% menos por delante de Servicios con 40.400 desempleados menos un una mejora del 1,65%. Por su parte, en Construcción el paro baja en 11.149 personas o un 1,51% menos y en Agricultura sube en 4.125 parados o un 3,03% más.  Por su parte, el colectivo Sin Empleo Anterior baja en 9.542 personas (-2,54%).

El desempleo masculino se sitúa en 2.023.077 al bajar 41.504 (-2,01%) y el femenino en 2.098.724, al reducirse en 26.354 (-1,24%) en relación al mes de mayo. Si lo comparamos con junio de 2010, el paro masculino sube en 44.776 (2,26%) personas y el femenino se incrementa en 94.657 (4,72%). Por su parte, el desempleo de los jóvenes menores de 25 años baja en junio en 24.309 personas (-5,39%) respecto al mes anterior y el paro de 25 y más años se reduce en 43.549 (-1,16%).

Por Comunidades Autónomas, el paro desciende en 15 pero sube en tres. Los descensos más destacados se produjeron en Cataluña (-18.948), Castilla y León (-9.122) y Galicia (-6.457), mientras que las mayores subidas fueron para Extremadura (566) y La Rioja (94).

Aumenta la contratación

El número de contratos registrados en junio aumentó un 1,15% o 14.908 contratos respecto al mismo mes de 2010 hasta un total de 1.312.519. Durante los seis primeros meses del año se han firmado 6.950.819 contratos, lo que supone 124.817 contratos más (1,83%) que en igual periodo del año anterior.

En cuanto al tipo de contrtos, en junio de 2011 se han registrado 94.924 contratos de trabajo de carácter indefinido, lo que supone el 7,23% del total y una caída de 3.830 (-3,88%) sobre el mismo mes del año anterior. En magnitudes acumuladas, se han realizado 602.556 contratos hasta junio de 2011. Representa una reducción de 21.175 (-3,39%) sobre el mismo periodo del año 2010.

Más información

¿A quién beneficia cobrar según la productividad?

Actualmente en los convenios colectivos se pactan incrementos de salario en función de la inflación prevista. Un trabajador cobrará más si se estima que los precios evolucionarán al alza. Con ello se trata de evitar que se pierda poder adquisitivo.

Desde el Banco de España y países como Alemania se clama para que los salarios en España se vinculen a la productividad.

La productividad se puede definir como la relación entre bienes y servicios producidos y los recursos utilizados en su producción.

Productividad = Producción/Recursos

Una empresa es más productiva si consigue producir más bienes y servicios con los mismos recursos. Producir más al mismo coste.

Algunos de los aspectos que influyen en la productividad son:

• La tecnología utilizada en la empresa.
• La organización del proceso productivo.
• La gestión de personas.
• La calidad: producir bien a la primera.

Problemática de la variable productividad

Dos problemas se nos cruzan en el camino cuando hablamos de que la productividad sea la referencia para pactar los salarios:

1. Su medición. ¿Cómo se obtiene la información, a qué nivel de detalle, cómo se mide en Pymes? y un largo etcétera de interrogantes de complicada resolución técnica y práctica.
2. Los factores que la determinan, en su mayoría fuera de la esfera del propio trabajador.

Medir la inflación es algo que ya está adecuadamente resuelto y lo publica un tercero imparcial. Calcular la productividad ya viene a complicarnos la existencia.

Por una parte la mayoría de la información que necesitamos la tiene una de las partes, la empresa. Entramos en el campo de la información imperfecta. Y en un país dónde el tejido industrial está atomizado en pequeñas y micro-empresas, algunas sin apenas datos fiables más allá de la contabilidad formal, faltan datos para calcular correctamente la productividad.

Y para que los datos necesarios sean fiables tienen que cumplir con dos premisas:

Ser objetivos y transparentes, lo que implica que no haya doble contabilidad y ésta refleje la realidad de la empresa y no sea un mero trámite burocrático, por una parte, y que esté a disposición de los representantes de los trabajadores en su totalidad, por otra.

Y ni lo uno ni lo otro son realidades fáciles de conseguir en nuestro país.

Si al problema de obtener información fiable le añadimos el propio funcionamiento de la productividad, cuyo comportamiento es claramente contracíclico, creciendo en épocas de crisis como la actual para estancarse o decrecer en los momentos de bonanza, las dudas de la eficacia de vincular productividad y salario crecen.

Además hay datos empíricos de países que llevan aplicando esta relación, como EE.UU., que demuestran que el sistema lleva a que se empobrezca la clase media en beneficio de los más ricos. Por ello no es descabellado pensar que en el debate, en el fondo, lo que se está buscando es eliminar la cláusula de revisión de los salarios en función de la inflación para permitir la pérdida de poder adquisitivo de los trabajadores, y poco más.

A mi modo de entender es bueno introducir la variable productividad es la negociación de los salarios, pero como un dato más de negociación. Hay mucho que mejorar en el mercado laboral español, sin duda, pero no con debates torticeros que en muchas ocasiones lo que buscan es empobrecer la fuerza de trabajo, no mejorar la economía y el bienestar en su conjunto.

Pau A. Monserrat

Pedir el paro online

Poco a poco las administraciones públicas avanzan en la sociedad de la información y el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), antes conocido como el INEM es quizás el mejor ejemplo. El organismo se ha modernizado para permitir realizar la mayoría de sus trámites de forma telemática, lo que incluye  solicitar el paro.

A través de su página web y de Red Trabaj@ es posible solicitar el paro a través de internet de forma sencilla y rápida. Se puede pedir tanto las prestaciones contributivas como el subsidio por desempleo, el pago único de la prestación por desempleo e incluso la renta activa de inserción.

Desde SEPE explican cómo pedir el paro en cuatro pasos y en Red Trabaj@ cada tipo de prestación cuenta con su propio manual. Para poder completar el proceso de forma exclusivamente telemática será necesario contar con alguno de los siguientes elementos:
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Paro de la OCDE

OCDE, para comenzar vamos a aclarar es una organizacion fundada en 1961, la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos agrupa a 34 países miembros comprometidos con la democracia y una economía de mercado, cuya finalidad es:

• Apoyar el desarrollo económico sostenible
• Incrementar el empleo
• Elevar los niveles de vida
• Mantener la estabilidad financiera
• Apoyar el desarrollo económico de otros países
• Contribuir al crecimiento del comercio mundial

En dicho foro los gobiernos pueden comparar sus experiencias, buscar respuestas a problemas comunes, identificar las mejores prácticas y trabajar para coordinar políticas económicas y sociales tanto a nivel nacional como internacional.

Dicha Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico brindo los datos de tasa de paro para el conjunto de paises que la componen, y la misma se situó en marzo en el 8,2%, y debemos aclarar que en febrero, España volvió a aparecer como el país con mayor nivel de desempleo, al elevar una décima la tasa, hasta el 20,7%, según informó la institución con sede en París.

Por primera vez desde el comienzo de la crisis financiera en 2007 se observa una tendencia continuada a la baja del desempleo en la mayoría de los países de la OCDE

Un total de 44,4 millones de personas carecían de empleo en los países miembros de la OCDE, lo que representa una mejora de 2,6 millones de personas respecto a marzo de 2010, aunque todavía supone un incremento de 13,6 millones respecto a marzo de 2008.

El orden seria el siguiente: Hungría (11,9%), Irlanda (14,7%), Portugal (11,1%), y Eslovaquia (13,9%) mantienen un nivel persistente de elevado desempleo y subrayó que el dato de paro de España, que alcanzó en marzo el 20,7%

Abril cierra con 64.309 parados menos

El paro baja en abril. Según los últimos datos de los Servicios Públicos de Empleo el número de desempleados cayó en 64.309 personas o un 1,48% respecto al mes anterior. En total la economía española acumula 4.269.360 parados.

Este dato del paro de abril rompe la tendencia al alza que ha predominado desde principios de año, además de sumar el mayor descenso en la cifra de parados desde 2006. Sin embargo, no todo es positivo, en los últimos doce meses el paro se ha incrementado en 126.935 personas o un 3,06%. En términos desestacionalizados, el desempleo se ha situado en 4.169.297, lo que supone 7.110 parados más que el valor desestacionalizado del paro registrado en marzo.

Por sectores el desempleo desciende en todos pero especialmente en servicios por el efecto positivo de las vacaciones de Semana Santa.Así, en Servicios el paro baja en 49.004 personas o un 1,94%, en Agricultura lo hace en 2.269 personas o un 1,58%, en Industria en  4.093 personas o un 0,81% y en Construcción en 2.163 personas o un 0,34%. A estos hay que sumar el colectivo sin empleo anterior, que también experimenta una caída de 6.330 personas o un 1,62% menos que el mes anterior.

Por género, el desempleo femenino cae en 34.532 mujeres o un 1,38% menos y eleva el número de paradas a 2.148.889, una cifra todavía por encima de la de los hombres. En abril, el desempleo masculino se situó en 2.120.147 tras anotarse un descenso del 1,58% o, lo que es lo mismo, 28.777 parados menos.

Por Comunidades Autónomas el paro desciende en 16 CCAA y sube en una. Los mayores retrocesos son para Andalucía (-19.518), Cataluña (-9.728) e Illes Balears (-5.501), mientras que el ascenso es para País Vasco (1.604).

Cae la contratación

El único aspecto negativo de los datos del paro es que vuelve a caer el número de contratos. En concreto, el número de contratos registrados durante el mes de abril alcanzó los 1.067.046, lo que supone un descenso de 11.463 (-1,06%) sobre el mismo mes del año 2010. Por su parte, la contratación acumulada en los primeros cuatro meses de 2011 se situó en los 4.349.386, lo que supone 3.095 contratos más (0,07%) que en el mismo periodo del mes anterior.
Por tipo de contratos en abril de 2011 se registraron 96.242 contratos de trabajo de carácter indefinido, que representan el 9,02% de todos los contratos. Esta cifra supone una bajada de 6.731 (-6,54%)
sobre el mismo mes de 2010. En magnitudes acumuladas, se realizaron 404.456 contratos hasta abril de 2011.

Más información

España, a las puertas de los 5 millones de parados

Todavía no alcanzan los 5 millones pero estamos cerca. Los últimos datos de la Encuesta de la Población Activa (EPA) del primer trimestre sitúa el número de paradosen los 4.910.200. En total, el primer trimestre sumó 213.500 desempleados más, mientras que en los últimos doce meses la cifra ha ascendido en 297.400 personas.

Estas cifras dejan la tasa de paro en el 21,29%, casi un punto porcentual por encima de la del cuarto trimestre de 2010. El dato es peor de lo esperado, ya que los analistas no preveían que la tasa alcanzase ni siquiera el 21%.

Leyes nuevas y Tasa de paro

Los datos de paro confirman que la reforma laboral lamentablemente no era tan adecuada ni la más urgente, y el secretario general de CCOO, Toxo, añadió que los problemas del desempleo no se resuelven modificando leyes.

Lo cierto es que se estima que la tasa de paro ha superado el 21% durante el primer trimestre, dato que dará a conocer la Encuesta de Población Activa (EPA) el próximo 29 de abril.

No se aprovecha la crisis como una oportunidad, como un cambio de modelo economico, no se tienen buenos fundamentos.

Respecto al plan aflorar la economía sumergida que presentará previsiblemente el Gobierno, Toxo considera que busca generar empleo “precarizando” las condiciones de trabajo de los más jóvenes.

Lo que se sostienen es que no se puede deteriorar las condiciones de vida y el trabajo de una franja importante, y aun mas aquella franja referida a los jóvenes, es importante que aflore la economia sumergida.

Respecto al absentismo laboral, la cifra del presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Joan Rosell, se toma como exagerada, que fijaba en un millón de personas el número de españoles que faltaba cada día a su puesto de trabajo.

Toxo ha valorado la gravedad del asunto, aunque ha subrayado en que duda de la injustificación de estas ausencias, al destacar que cree en la calidad del sistema de salud español y en la profesionalidad de los médicos. Lo importante es cambiar habitos y que no exista el abuso en el absentismo, injustificado sobre todo.

Respecto al estudio de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE) que señala que los españoles trabajan más que el resto de europeos porque son menos productivos, no se refuerza dicha creencia, y se cree que el ideal seria apostar a la industria, recuperarla y hacer que la misma ocupe un puesto importante.

Buscar empleo en otro pais

El porcentaje total de los españoles dispuestos a buscar oportunidades laborales en el extranjero es del 42%, inferior al 65% de aquellos que se trasladarían a otras comunidades autónomas. Emigrar para conseguir empleo es una opcion que varios han querido adoptar.

Pero lo raro es que las empresas de trabajo temporal ven a esto como un crecimiento profesional, y como una vision de oportunidades en otros ambitos y regiones.

La realidad demuestra que los trabajadores, aunque han incrementado notablemente su movilidad laboral, todavía son reticentes a dejar España por un empleo y prefieren trabajos más cercanos a su localidad de residencia.

Por su parte, el 55% de los extranjeros residentes en España se muestran más favorables a volver a emigrar para encontrar trabajo, frente al 40% de los nativos.

Según estadisticas::

• Los hombres (58%) están más dispuestos a cambiar de país por cuestiones profesionales que Las mujeres (42%). La razón de esta diferencia es que las mujeres están más apegadas al hogar.
• Los jóvenes de entre 25 y 34 años son los que con más fuerza se decantan por cambiar de país (47%), seguidos muy de cerca de los trabajadores de entre 18 y 24 años (43%).

En los jóvenes lo que sucede es que al saber idiomas, las oportunidades son mayores que lo eran hace tiempo atrás, y si a esto le sumamos los estudios universitarios esto impulsa aun mas la salida a buscar empleo traspasando las fronteras. Y debido a la tasa de paro superior al 20% la busqueda de alternativas se ha incrementado.

Los trabajadores mas veteranos, muestran menos entusiasmo, (21%), de entre 45 y 65 años.

Tasa de paro superior al 20%

Respecto a los paises que registran tasas de paro, España es el único país de toda la Unión Europea y de la Eurozona que supera la barrera del 20% de tasa de paro.

En febrero, además, el paro aumentó en España una décima mientras que en la zona euro (17 países) cayó una décima hasta el 9,9% y en la Unión Europea completa (27 países) bajó otra décima hasta el 9,5%. Marzo por su parte cerro con 34.406 parados mas.

Respecto al paro juvenil, España también lidera con un 43,5% seguida de Grecia (un 36,1%). Si comparamos con Países Bajos (7,4%) y Alemania (7,9%)

Y la realidad vuelve a preocupar a la economia nacional, donde en unos años de unas tasas próximas al 8% se paso a más que duplicar ese porcentaje. Los acompañantes de España en los peores datos de desempleo son algunos de los estados más pobres de la Unión, como son:

• Lituania (un 17,4% de paro) o
• Letonia (un 17,3%).

España supera con holgura a todos los países llamados «periféricos» (Portugal tiene un 11,1%, Irlanda un 14,9% y Grecia un 14,1%).

Respecto a las grandes naciones de Europa y del euro, nuestro país se encuentra por potencial de su economía y por población. Francia tiene un 9,6% de paro, Reino Unido un 7,9%, Italia un 8,4% y Alemania un exiguo 6,3%). El país con menos paro de toda la Unión Europea es Países Bajos (un 4,3%).

Ahora bien, no todo es negativo si pensamos que los mayores incrementos en el ultimo año, lo tuvieron:

Grecia (del 10,2% al 14,1%, Bulgaria (del 9,4% asl 11,6%) e Irlanda (del 13% al 14,9%).